律师回复

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  张颖律师

  月帮助1081人

  江苏振和律师事务所

  你好，可以与单位进行协商解除，正常来说劳动者提离职需要提前30天

  回复于 2025-01-10 22:11:50 咨询他
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  居小森律师

  月帮助0人

  江苏宁杰律师事务所

  可电话或一对一咨询我，以便更好帮您解答和维护您的权益。

  回复于 2025-01-11 07:18:14 咨询他
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  时龙律师

  月帮助9606人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，可以随时，如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2025-01-11 12:33:17 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助4129人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2025-01-11 18:41:08 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助11002人

  浙江佑平律师事务所

  可以。虽未签合同，但已形成事实劳动关系。提前一周通知单位即可，但要注意保留相关证据，如工作记录等，以防后续纠纷。

  回复于 2025-01-12 13:18:55 咨询他