律师回复

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  吴亮律师

  月帮助4299人

  浙江佑平律师事务所

  这得看合同约定。先与客户协商，说明情况并提供证据，若不行可考虑走法律途径，毕竟客户有义务按约定支付款项，领导不应随意扣你工资。

  回复于 2025-01-09 09:40:38 咨询他
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  朱雪飞律师

  月帮助0人

  河南圣凡律师事务所

  你好，看买卖合同上销售价格，然后对方支付价格，支付的少的话，可以向法院起诉。

  回复于 2025-01-09 09:43:32 咨询他
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  陈彬彬律师

  月帮助0人

  上海三方(杭州)律师事务所

  你好，看合同怎么写的，如果对方未按约履行可以起诉。

  回复于 2025-01-09 09:44:35 咨询他
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  马雪玲律师

  月帮助1502人

  上海宇天律师事务所

  不合法，这个可以起诉客户，不能这样抵扣

  回复于 2025-01-09 09:48:02 咨询他

  • 律师回复： 2025-01-09 09:48:28

    随意抵扣可以申请劳动仲裁，如果出现其他情况，可以要求公司支付你被辞退的赔偿金，以及没签署合同的双倍工资，以及处理社保问题，点击头像可以图文咨询，可以把证据发给我帮你整理材料起诉，私信详细沟通以追回款项。

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  刘蓉律师

  月帮助3017人

  广东天诺律师事务所

  你好！合同有约定的按照合同约定，协商不成可以向法院起诉。提交民事起诉状、证据材料、双方的身份资料。

  回复于 2025-01-09 11:02:13 咨询他
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  易磊律师

  月帮助2427人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  这个 没有依据，不是你的原因造成的

  回复于 2025-01-09 14:58:52 咨询他