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地点:四川省成都双流卡行通物流管理有限公司 时间:我11月份在一家公司上班了十多天,11月18日就离职了,签订了实习协议。 诉求:多次问领导,领导问财务无果,问过人事不回消息,算下来应该有两千多的工资,我应该怎么最快才能拿到这个工资。 备注:合同未拍照,有钉钉打卡每天记录,各种群消息记录,与领导的聊天记录。

劳动争议四川省-成都市2025-01-08 11:04:15182*****296

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律师回复

  • 张颖律师
    月帮助1249
    江苏振和律师事务所
    你好 这种情况可以去劳动监察部门投诉举报或者申请劳动仲裁
    回复于 2025-01-08 11:05:38 咨询他
  • 易磊律师
    月帮助2162
    北京盈科(武汉)律师事务所
    有在这上班的记录可以去劳动局举报。
    回复于 2025-01-08 11:07:31 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4166
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2025-01-08 11:08:50 咨询他
  • 吴亮律师
    月帮助11039
    浙江佑平律师事务所
    保留好相关证据,先与公司协商,若无果可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,用法律途径维护自身权益。
    回复于 2025-01-08 11:09:44 咨询他
  • 马雪玲律师
    月帮助1921
    上海宇天律师事务所
    可以申请劳动仲裁,要求公司支付你拖欠的工资,以及以及处理社保问题,点击头像可以图文咨询,可以把证据发给我帮你整理材料起诉,私信详细沟通以追回款项。
    回复于 2025-01-08 11:52:18 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助9695
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,需要按约定的支付完整报酬,拖欠工资,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2025-01-08 13:03:13 咨询他

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