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公司6月出了奖惩制度,当时因各种原因被公司罚款将近500多,本月因营业额提升20%每日都有100元奖励,经过7月1号到17号可以拿到奖励700元,公司18日提出奖惩制度更改,更改后的奖励更是一分钱也拿不到,请问律师,这种怎么维权

劳动争议河北省-沧州市2024-07-19 13:19:57176*****939

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律师回复

  • 王建宇律师
    月帮助2478
    广东公忠律师事务所
    那可以到劳动监察大队投诉举报,也可以去申请劳动仲裁, 建议来电咨询我帮你带书劳动仲裁申请书。指导你去进行立案
    回复于 2024-07-19 13:21:01 咨询他
  • 刘敏律师
    月帮助795
    山东东标律师事务所
    协商不成可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2024-07-19 13:40:37 咨询他
  • 张雪律师
    月帮助1282
    湖北楚智律师事务所
    搜集证据,可以申请劳动仲裁。
    回复于 2024-07-19 13:57:55 咨询他
  • 蔡文淑律师
    月帮助21
    山东英途律师事务所
    你可以申请劳动仲裁或者向劳动监察部门投诉
    回复于 2024-07-19 14:06:17 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4129
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2024-07-19 15:23:12 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助9606
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,可以向当地劳动监察投诉举报,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2024-07-19 20:37:25 咨询他

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