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我想问我在一个球厅上班,早上在沙发玩手机,店长发现罚50,说能干干不能干就滚蛋,我不想给,他说不给发工资扣双倍,晚上我来,他说交,这个月全勤没有了,我想问这个合法吗

劳动争议河北省-廊坊市2026-09-28 23:24:29150*****829

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律师回复

  • 吴亮律师
    月帮助1052人
    浙江恩美律师事务所
    1、店长直接罚50,一般没法律依据。除非单位有合法规章制度,且你行为造成实际损失,才能按约定扣赔。 2、不给就扣双倍工资、取消全勤,不能随口定。扣工资每月一般不超当月工资20%,扣完不能低于当地最低工资。 3、建议别交罚款,保留聊天、录音、考勤、工资记录。真被扣了,向劳动监察投诉或申请仲裁,要求补发;若因此辞退,可主张违法解除赔偿。
    回复于 2026-09-28 23:29:20 咨询他

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