律师回复

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  吴亮律师

  月帮助1339人

  浙江恩美律师事务所

  1、把原公司和“小老虎摄影”共同列为被申请人，主张两家公司混同用工，要求共同承担支付义务。 2、赶紧收集证据：工资流水、降薪通知、加班记录、考勤表、逼迫签离职协议的录音聊天记录、新签的劳动合同。 3、仲裁请求写清楚：未签劳动合同二倍工资差额、降薪后的工资差额、36天法定节假日和90天周末的加班费、被迫离职的经济补偿金。 4、查原公司工商状态，如果已经注销，就换列清算组或股东为被申请人；没注销就尽快立案，申请财产保全。 5、注意仲裁时效一年，赶紧办。

  回复于 2026-08-31 09:54:39 咨询他

  • 用户追问： 2026-08-31 10:07:28

    我需要一份仲裁书，你可以做吗？ 重点追回这些经济赔偿，另外连带我老公其他公司，因为我是摄影师，给他客户拍景点写真的，工作聊天记录并不多，都是客人在哪儿我就去，然后百度网盘上传作品，公司修片子的和客户下载。 收款时候也是在群里，二维码不是没跟我签合同那家公司也不是新合同公司。 我查过了工商信息，也差了股权信息都是我老板的公司。 他发薪水一直都是通过支付宝和微信私人发的，

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  时龙律师

  月帮助1326人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  仲裁时将原公司、小老虎摄影共同列为被申请人，收集两家公司老板、经营地址、业务、人员一致的证据，证明属于非因本人原因被安排到新单位、混同用工，请求两家连带承担责任；同时提交聊天记录、录音证实自动离职协议系胁迫签署，主张协议无效，可一并提出未签劳动合同双倍工资差额、补发降薪差额、法定节假日及休息日加班费等

  回复于 2026-08-31 09:55:15 咨询他

  • 用户追问： 2026-08-31 10:26:17

    我有一份仲裁申请，但是想连带其他公司因为其他公司是收款公司都是我老板的，我老板薪水给我是微信和支付宝，已经查工商信息和股权了都是他的，我是摄影师给客户拍景点写真。工作证据就是问客户在哪儿我去接，拍照，把作品上传百度网盘，您可以检查仲裁书然后补充连带其他公司吗？

  • 律师回复： 2026-08-31 10:27:27

    可以审查你的仲裁申请，请点我头像选择相应的法律文书代写服务即可

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  马雪玲律师

  月帮助148人

  上海宇天律师事务所

  可以把劳动合同发我看看，这种情况应该延续工龄的，仲裁要求公司支付你被拖欠的工资，因此离职的补偿金，还可以思考是否存在以下情形，被辞退的双倍赔偿金，没签署合同的双倍工资，以及处理社保问题，点击头像可以图文咨询，可以把证据发给我帮你整理材料起诉，私信详细沟通以追回款项。

  回复于 2026-08-31 11:07:33 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助568人

  广东天诺律师事务所

  你好！《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定：“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满一年的，按一年计算；不满6个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿；劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资3倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资3倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过12年；其中，月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资”。协商解除劳动合同或者劳动合同到期用人单位提出不续签劳动合同或者以克扣工资、未缴纳社保公积金等为由主张被迫解除劳动关系的可要求支付经济补偿金，违法辞退须支付经济赔偿金，经济赔偿金是经济补偿金的两倍。协商不成可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2026-08-31 11:58:41 咨询他