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今年的5月份跟一个姓项的做事,装修,他雇用我的,总共做了28个人工,做完了1个月给了5000,当时说的是330一个人工,我带工具加20,路费补助20,一起370一天,后面过了一个月,问他要钱,不理我,微信也不接电话,电话也打不通,现在过了4个月,到现在看到微信电话,就是不接我的,

其他湖北省-黄石市2025-09-22 21:53:02186*****891

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律师回复

  • 吴亮律师
    月帮助7784
    浙江佑平律师事务所
    你这情况,他欠你工钱不给是违法的。总共28个人工,一天370,工钱一共10360元,已给5000,还欠5360元。你得先收集证据,像聊天记录、工作照片、工友证言,证明你给他干活及工钱约定。然后再联系他,若还是不接,可去劳动监察大队投诉,或者申请劳动仲裁。这些途径能帮你把钱要回来。
    回复于 2025-09-22 22:09:11 咨询他
  • 张雪律师
    月帮助1537
    湖北楚智律师事务所
    您好,这种情况可以准备好证据材料和诉状,到法院提起诉讼。
    回复于 2025-09-22 22:53:46 咨询他
  • 梅露淋律师
    月帮助3106
    湖北行稳律师事务所
    这种情况,您需要准备好民事起诉状、双方身份信息打印件(复印件)、证据材料,直接去被告住所地人民法院提起诉讼
    回复于 2025-09-22 23:42:43 咨询他
  • 易磊律师
    月帮助3000
    北京盈科(武汉)律师事务所
    拖欠时间比较长的有相关的记录,可以尽快走法律程序起诉
    回复于 2025-09-23 08:20:02 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助6237
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你与项某形成雇佣关系,其拖欠你工资属违法行为,你可收集好工作记录、聊天记录等证据,先尝试与他协商,若协商不成,可向劳动监察部门投诉,或依据《民法典》合同编向法院提起民事诉讼追讨劳务报酬。
    回复于 2025-09-23 09:45:15 咨询他

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