律师回复

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  梅露淋律师

  月帮助3194人

  湖北行稳律师事务所

  您可以去当地社保局尝试申请认定工伤

  回复于 2025-06-15 16:15:38 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助8939人

  浙江佑平律师事务所

  这情况能获得赔偿。厨师在工作中因煤气炸锅受伤，属于工伤。根据《工伤保险条例》，单位应承担相应责任。即便伤未痊愈领导要求上班不合理。建议先去做工伤认定，确定为工伤后，再做劳动能力鉴定，根据鉴定结果享受相应工伤待遇，如医疗费、停工留薪期工资等。若单位不配合，可向劳动仲裁委申请仲裁维权。

  回复于 2025-06-15 16:42:10 咨询他
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  时龙律师

  月帮助8409人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  厨师在工作中被烧伤，属于工伤，应享受工伤待遇。二级烧伤有明确的赔偿标准，包括医疗费用、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、伤残津贴等。在伤未彻底好转时领导要求上班，若医生建议休息，单位行为不合法，职工可拒绝并要求单位按规定支付工伤待遇。

  回复于 2025-06-15 17:00:07 咨询他
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  易磊律师

  月帮助2351人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  可以去申请工伤认定走工伤赔偿

  回复于 2025-06-15 18:22:01 咨询他