律师回复

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  吴亮律师

  月帮助6908人

  浙江佑平律师事务所

  合同里这些规定是不合法的。根据《劳动合同法》，劳动者付出劳动就有权获得报酬，上不满7天或自离不给工资限制了劳动者权利。你能拿到工资，可先和中介、工厂协商，让他们支付应得工资；协商不成，可去劳动监察大队投诉，或者申请劳动仲裁，维护自己权益。

  回复于 2025-05-06 21:42:56 咨询他
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  张雪律师

  月帮助1148人

  湖北楚智律师事务所

  可以，工作几天发放几天的工资。

  回复于 2025-05-06 22:10:13 咨询他
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  时龙律师

  月帮助7240人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  合同中 “不上满 7 天没有工资” 及 “自离没有工资” 的条款因违反法律强制性规定而无效。只要你提供了劳动，就有权获得相应工资，可先与中介或用人单位协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。

  回复于 2025-05-09 07:42:49 咨询他