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在单位干了八年,只签了一次合同。是否自动变成无固定期限合同?我想继续干,怎么处理?

公司法律内蒙古自治区-通辽市2025-04-25 22:26:43151*****228

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律师回复

  • 陈文彪律师
    月帮助125
    贵州优科律师事务所
    具体需要看签合同约定的工作年限。
    回复于 2025-04-25 22:43:08 咨询他
  • 吴亮律师
    月帮助10905
    浙江佑平律师事务所
    在单位干八年只签一次合同,一般可视为已订立无固定期限劳动合同。《劳动合同法》规定,用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。若想继续干,可主动和单位沟通,确认劳动关系性质为无固定期限合同,也可要求单位补签书面无固定期限劳动合同,保障自身权益。
    回复于 2025-05-05 18:41:29 咨询他

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