我在国企建筑行业中建八局上班，23年四月份入职工作，到现在两年了，入职期间我是属于项目上招聘的人员，一直不给我签订合同，也没有给我缴纳社保，社保一直是我自己用工资缴纳的，在去年12月份28号的时候，项目经理找到我，有一家劳务公司可以签合同，然后劳务公司发工资，无奈之下，迫于一直不给我缴纳社保，我就同意了，名义上是签了劳务公司的合同，不过实际上一直是在中建八局上班（有视频记录，群聊记录，打卡记录，工作记录），我想问，现在项目经理要让我走，请问没有合同不缴纳社保我可以要到赔偿吗。
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