我在国企建筑行业中建八局上班,23年四月份入职工作,到现在两年了,入职期间我是属于项目上招聘的人员,一直不给我签订合同,也没有给我缴纳社保,社保一直是我自己用工资缴纳的,在去年12月份28号的时候,项目经理找到我,有一家劳务公司可以签合同,然后劳务公司发工资,无奈之下,迫于一直不给我缴纳社保,我就同意了,名义上是签了劳务公司的合同,不过实际上一直是在中建八局上班(有视频记录,群聊记录,打卡记录,工作记录),我想问,现在项目经理要让我走,请问没有合同不缴纳社保我可以要到赔偿吗。
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