律师回复

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  易磊律师

  月帮助3385人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  这个没有任何依据，也可以劳动仲裁维权

  回复于 2025-04-23 08:03:13 咨询他
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  时龙律师

  月帮助7751人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  在这种情况下，厂里以影响公司形象为由调岗降薪通常是不合法的，因为劳动合同明确约定了岗位薪资，未经员工同意擅自变更属于违法行为。同时，你被领导打后还手，一般不属于正当防卫，但若领导的行为构成不法侵害且你的还手未超过必要限度，可能认定为正当防卫，具体需结合实际情况判断。解答不易求五星好评

  回复于 2025-04-23 10:39:45 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助7056人

  浙江佑平律师事务所

  厂里因你还手报警就调岗降薪，这可能违反《劳动合同法》。你可先和厂里协商，要求恢复原岗位和薪资，表明调岗降薪不合理。协商不成，收集好劳动合同、工资条、调岗降薪通知等证据，去劳动监察部门投诉，也能申请劳动仲裁，要求厂里恢复岗位和薪资，若因此有损失还可主张赔偿。

  回复于 2025-04-23 11:04:12 咨询他