律师回复

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  张广雷律师

  月帮助250人

  山东冠鲁律师事务所

  你好，这个情况建议你及时向劳动监察部门申请仲裁

  回复于 2025-04-21 14:43:49 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助11039人

  浙江佑平律师事务所

  公司以违规为由让写离职申请，若没有确凿证据证明你违规，你坚持打卡可主张这段时间工资。但起诉同事合同诈骗较难成立，合同诈骗需有非法占有目的及欺骗手段骗取财物等情形。你可先和公司协商支付工资，协商不成，收集打卡记录、约谈相关材料等，去劳动仲裁委申请仲裁，维护自身权益。

  回复于 2025-04-21 14:48:10 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助4166人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2025-04-21 15:02:14 咨询他
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  时龙律师

  月帮助9695人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  这种情况一般不能起诉约谈同事合同诈骗，因为不符合合同诈骗的构成要件，合同诈骗是指以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，通过虚构事实、隐瞒真相、设定陷阱等手段骗取对方财产。如果公司无正当理由让你离职，你坚持打卡，可通过劳动仲裁等方式主张工资等权益，若因此产生其他经济损失，有证据证明的也可一并主张。

  回复于 2025-04-21 16:02:41 咨询他