律师回复

• 
  张颖律师

  月帮助1249人

  江苏振和律师事务所

  你好，要看事故责任认定的。

  回复于 2025-04-09 15:32:42 咨询他
• 
  时龙律师

  月帮助9695人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  这种情况不符合工伤认定。根据《工伤保险条例》，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害才应当认定为工伤，父亲违反交通规则，对事故发生有一定过错，很难认定为非本人主要责任。时龙律师解答不易，顺手给时龙律师五星好评，如还有其他疑问需要解答可点头像详细电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2025-04-09 15:37:11 咨询他
• 
  吴亮律师

  月帮助11039人

  浙江佑平律师事务所

  在上班途中发生交通事故，若本人非主要责任，一般可认定工伤。但此案中你父亲违反交通规则，可能会影响认定。需及时报警，由交警判定责任。若对认定结果有异议，可申请行政复议或提起诉讼。同时，可与对方协商赔偿事宜。

  回复于 2025-04-09 15:37:15 咨询他
• 
  张雪律师

  月帮助1281人

  湖北楚智律师事务所

  交通事故责任认定书出具了没有？非本人主要责任的交通事故才能认定工伤。

  回复于 2025-04-09 15:38:38 咨询他
• 
  张冲律师

  月帮助467人

  山东国曜琴岛律师事务所

  根据《工伤保险条例》的相关规定，职工在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害的，可以认定为工伤。你父亲在上班途中驾驶电瓶车被另一辆闯红灯的电瓶车撞伤，如果事故责任认定中你父亲不是主要责任方，那么这种情况符合工伤认定的条件。

  回复于 2025-04-09 15:38:46 咨询他
• 
  刘敏律师

  月帮助801人

  山东东标律师事务所

  上班途中闯红灯发生交通事故是否算作工伤，主要取决于事故责任的认定。根据《工伤保险条例》第十四条第(六)项的规定，如果职工在上下班途中遇到非本人主要责任的交通事故，应当认定为工伤。具体来说，如果闯红灯导致的事故中，职工承担的责任不是主要责任，那么这种情况可以被认定为工伤。

  回复于 2025-04-09 16:34:27 咨询他
• 
  刘蓉律师

  月帮助4166人

  广东天诺律师事务所

  你好！交通事故由交警部门定责。导致人身伤害的可要求赔偿医疗费、营养费、护理费、误工费等。协商不成可以向法院起诉。

  回复于 2025-04-10 10:28:30 咨询他
• 
  段林律师

  月帮助29人

  四川瀛领禾石律师事务所

  看责任，如果你父亲是非主要责任的一方就属于工伤，如果需要专业律师可以联系我，成都本地的律师。

  回复于 2025-04-23 13:42:52 咨询他