律师回复

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  张扬智律师

  月帮助96人

  福建厦龙律师事务所

  这种做法当然是不合法了，可以去申请劳动仲裁，你在这家单位工作两个多月了，你可以要求赔偿，要求支付相应的工资，可以委托本律师代写材料，指导立案仲裁，可以电话具体沟通咨询。

  回复于 2025-03-08 09:42:55 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助4166人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2025-03-08 13:07:06 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助11039人

  浙江佑平律师事务所

  没签合同可要求双倍工资赔偿。先收集工作相关证据，再去申请劳动仲裁，有证据大概率能拿到钱。

  回复于 2025-03-08 19:41:28 咨询他
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  时龙律师

  月帮助9695人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，需要按约定的支付完整报酬，拖欠工资，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2025-03-08 21:11:37 咨询他
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  王建宇律师

  月帮助2525人

  广东公忠律师事务所

  你好，你这仲裁可以拿到双倍工资的。并且还可以要求他把社保购买了，还有相应的经济补偿金

  回复于 2025-03-08 22:50:46 咨询他