开发商购房发票未开具
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打人致对方下颌骨骨裂 现在对方需要种三颗牙怎么办
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在交友平台上让人以处男朋友朋友的理由刷了3万多块钱,后来男方以各种借口分手,就为了在联系下一个人
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我是做酒店前台的,刚入职的时候说有七天试用期,试用期过了有工资,没过或者不干的话就没有工资,签的是劳务合同,签合同当天让签了一个自愿放弃缴纳五险的证明。 我想咨询就是我在一天内给不同两间房的客人开重房了,酒店要我赔偿客人的损失 我们正常上班是前台两个人上班 现在酒店要求我和我一起上班的同事赔偿四间房费1558,要求我赔偿1150,她赔偿350,酒店店长单独给客人赔付200,前台经理不赔付。现在就是说我造成酒店的损失了,我想问一下合理吗,我说我不接受赔4间房,只赔2间房,店长说不赔付的话就在工资里面扣,我们是每月15号开工资,压五天工资,我不接受这个结果,
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您好律师,我于2025年6月30日上午去某国企总集团开员工入职见面会,并在结束后被国企二级子公司人事带到工作地,但是我的入职通知书上写的是7月1日去工作地报道。签订劳动合同,约定试用期一个月,首签合同一年。但是我在2025年7月28日收到公司领导口头通知,说对我试用期工作表现不满意,要求延长我试用期1个月。在2025年7月31日,人事找我签延长试用期的通知书。日期写的是7月30日,但实际是31日签的。想咨询律师,工作单位要求我延长试用期是否违法,31日才签的通知书是否已经证明我在30日已经自动转正。
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问题发生没有正面冲突。 本幼儿园两名幼儿发生口角,非本班教师制止行为。期中一名幼儿回家跟妈妈讲述事情,其家长联系幼儿园园长及老师,园长及老师以微信沟通方式进行道歉。此家长后知后觉发布微信朋友圈公然指名本幼儿园各种各样不满意,并配图3张园长老师和另一名家长的微信聊天道歉解释截图。 我想咨询一下是否对我幼儿园造成诽谤侮辱?