律师回复

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  张颖律师

  月帮助1153人

  江苏振和律师事务所

  你好，一般来讲离职提前通知公司即可。

  回复于 2025-03-03 21:10:25 咨询他
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  王红梅律师

  月帮助527人

  湖北九凯律师事务所

  不合法，你可以向劳动监察大队投诉。

  回复于 2025-03-03 21:27:52 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助10587人

  浙江佑平律师事务所

  员工手册若经合法程序制定且员工知晓，可视为有效。但该规定可能限制劳动者权利，可与公司协商，或向劳动监察部门反映。若因此产生纠纷，可通过劳动仲裁等途径解决。

  回复于 2025-03-03 22:21:33 咨询他
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  易磊律师

  月帮助2138人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  离职只需要提前一个月，通知单位就可以

  回复于 2025-03-04 11:24:25 咨询他
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  刘敏律师

  月帮助967人

  山东东标律师事务所

  不符合，试用期员工是提前三天，正式员工提前三十天，协商不成可以去劳动监察大队投诉。

  回复于 2025-03-04 11:24:32 咨询他