律师回复

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  韩瑞律师

  月帮助641人

  山西北野律师事务所

  如果不是正常裁员，支付十个月工资作为赔偿

  回复于 2024-12-27 15:52:32 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助6908人

  浙江佑平律师事务所

  公司无正当理由辞退你应给予补偿。工作四年零八个月应补偿五个月工资。可先与公司协商，协商不成可申请劳动仲裁。

  回复于 2024-12-27 15:55:45 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助3934人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2024-12-27 16:58:27 咨询他
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  易磊律师

  月帮助3031人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  违法辞退可以申请双倍的赔偿金

  回复于 2024-12-27 17:11:10 咨询他