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入职满一年,不满一年半,公司辞退,怎么补偿

侵权维权安徽省-黄山市2024-12-22 19:22:28176*****126

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律师回复

  • 龚永青律师
    月帮助103
    江苏金木天律师事务所
    如违法解除赔偿2n,在线的,具体可以下单提供处理思路,服务时间不限追问次数。
    回复于 2024-12-22 19:23:52 咨询他
  • 吴亮律师
    月帮助11039
    浙江佑平律师事务所
    通常应补偿一个半月工资。若公司违法辞退,需双倍赔偿。可先与公司协商,协商不成可申请劳动仲裁。
    回复于 2024-12-22 19:27:45 咨询他
  • 马雪玲律师
    月帮助1921
    上海宇天律师事务所
    公司应该赔偿你大概3个月的工资。
    回复于 2024-12-22 19:35:41 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助9695
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,违法辞退,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2024-12-22 19:53:23 咨询他
  • 易磊律师
    月帮助2162
    北京盈科(武汉)律师事务所
    违法辞退可以申请双倍赔偿两个月工资
    回复于 2024-12-22 19:56:06 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4166
    广东天诺律师事务所
    你好!违法辞退的支付3个月的工资作为经济赔偿金。
    回复于 2024-12-23 11:14:03 咨询他

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