本人在五月十五号入职辽宁杉合数字科技有限公司，次月开了整月的薪资 本人于10月31日离职，被要求额外在11月工作交接至18号，最终以五月开了整月工资为由，拒绝支付11月份半个月的工资，请问辽宁杉合数字科技有限公司这种行为是否合规合法
公司法律辽宁省-沈阳市2024-12-11 16:32:01150*****648
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办理离职公司要求半个月至一个月的工作交接期，直接走掉公司不给结本月和上月工资合法吗
张雪 等5名律师回复
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公司里有一个员工私自拿了公司100多万货跑了 然后老板去警察局报警警察说要员工过来录口供证据确凿的话就可以把拿货走那个捉去坐牢那录口供的话对我们来说有没有影响呢
时龙 等4名律师回复
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在不了解情况的条件下，担任了代理法人，没有参股公司经营也可以拿过公司的工资，现在被限高，是否可以申请解除限高，是否会对个人征信有影响。
时龙 等6名律师回复
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我身份证为王水，合同上签成王水水，那么签字还有法律效力吗
易磊 等6名律师回复
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我现在是公司法人代表,没有公司股份。在任期时帮公司担保两笔贷款共300万，如果我离任法人代表后，公司如果偿还不了贷款，这300万除了清算公司资产和股东之外，是否我也需要承担一定的偿还责任？
时龙 等5名律师回复
