律师回复

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  龚永青律师

  月帮助83人

  江苏金木天律师事务所

  仲裁。在线的，可以下单提供处理思路，服务时间不限追问次数。

  回复于 2024-12-06 18:38:48 咨询他
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  徐畅律师

  月帮助0人

  湖北得伟君尚律师事务所

  克扣工资违法，后面可以投诉到劳动局或者申请劳动仲裁

  回复于 2024-12-06 18:52:44 咨询他
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  曹磊律师

  月帮助196人

  湖北和开胜律师事务所

  你好，这个扣工资是不合法的。

  回复于 2024-12-06 19:05:19 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助10088人

  浙江佑平律师事务所

  根据中国法律规定，用人单位不得因员工急辞而扣发工资，除非员工给单位造成直接经济损失需要赔偿。劳动合同应由双方各执一份，若用人单位未提供，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。建议你先与公司协商，若协商不成，可向劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁，要求支付工资。

  回复于 2024-12-06 20:03:41 咨询他
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  易磊律师

  月帮助1909人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  扣工资可以去劳动局举报

  回复于 2024-12-06 22:34:59 咨询他