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劳动制裁年休假和节假日三倍工资需要提供什么证据

劳动争议浙江省-温州市2024-11-30 13:12:09151*****464

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律师回复

  • 刘蓉律师
    月帮助4099
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2024-11-30 13:32:54 咨询他
  • 吴亮律师
    月帮助7359
    浙江佑平律师事务所
    年休假证据:劳动合同、工资发放记录、社保缴纳记录等证明劳动关系和工作年限的材料。节假日三倍工资证据:考勤表、加班通知书或公告、工资条、劳动合同或公司规章制度、工作记录、同事证人证言、工作成果等。
    回复于 2024-11-30 13:35:12 咨询他
  • 易磊律师
    月帮助3360
    北京盈科(武汉)律师事务所
    加有证据证明节假日在加班
    回复于 2024-11-30 13:35:49 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助7784
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,实际提供劳动的证据,如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2024-12-01 11:51:29 咨询他

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