律师回复

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  时龙律师

  月帮助9606人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，需要看双方具体的协议约定情况，如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2024-11-22 16:08:34 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助11002人

  浙江佑平律师事务所

  根据《劳动合同法》规定，除非是劳动者违反服务期约定或竞业限制约定，用人单位不得要求劳动者支付违约金。五险一金作为用工成本，不属于劳动者支付违约金的范畴。因此，企业不能将五险一金作为用工成本要求劳动者支付违约金。

  回复于 2024-11-22 16:12:15 咨询他