律师回复

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  刘蓉律师

  月帮助4187人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2024-08-01 20:56:02 咨询他
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  王建宇律师

  月帮助2450人

  广东公忠律师事务所

  那可以到劳动监察大队投诉举报，也可以去申请劳动仲裁， 建议来电咨询我帮你带书劳动仲裁申请书。指导你去进行立案

  回复于 2024-08-01 20:59:10 咨询他
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  刘建伟律师

  月帮助824人

  陕西汉钟律师事务所

  申请劳动仲裁要求支付经济补偿金等

  回复于 2024-08-01 21:11:08 咨询他
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  赵代川律师

  月帮助0人

  湖北得伟君尚律师事务所

  根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条的内容，如果用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，应当依照第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 在您的情况中，如果用人单位在裁员当天即解除了您的劳动合同，并且只给予了0.5的赔偿，这可能违反了劳动合同法的相关规定。第四十七条规定了经济补偿的标准，通常情况下，每满一年工作年限应当支付一个月工资的经济补偿金，不满六个月的支付半个月工资。

  回复于 2024-08-01 21:44:25 咨询他