律师回复

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  张颖律师

  月帮助522人

  江苏振和律师事务所

  你好，这个是算工伤的。

  回复于 2025-11-26 20:50:51 咨询他

  • 用户追问： 2025-11-26 20:57:44

    开叉车的同事责任吗

  • 律师回复： 2025-11-26 20:58:14

    工伤的话是工伤保险赔偿

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  伍斯恒律师

  月帮助12人

  陕西盛卓律师事务所

  工作期间属于工伤，可以申请工伤认定

  回复于 2025-11-26 21:03:49 咨询他
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  梅晓莹律师

  月帮助77人

  湖南芙蓉（重庆）律师事务所

  您的情况属于典型的工伤，法律保障非常明确。请不要因为涉及同事而感到顾虑或私下协商解决，这可能会损害您的合法权益。当前的首要任务是固定证据、及时就医、并启动正式的工伤认定程序。

  回复于 2025-11-26 21:45:22 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助2821人

  广东天诺律师事务所

  你好！申请工伤认定与劳动能力鉴定，由专业的鉴定机构鉴定，不同级别赔偿标准不一样。认定工伤后用人单位不支付应有待遇的可以申请劳动仲裁。

  回复于 2025-11-27 11:38:41 咨询他
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  时龙律师

  月帮助4461人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  根据《工伤保险条例》第十四条规定，在工作期间被同事开叉车压了脚，若在工作场所内且是因工作原因，通常属于工伤；若非因工作原因，如擅自离岗办私事时被压伤，则不算工伤。 顺手给个五星好评，如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询，我将会给予你更全面细致的解答。有什么不明白的也可以继续对我进行追问。

  回复于 2025-11-27 18:56:02 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助4501人

  浙江佑平律师事务所

  这一般算工伤。根据《工伤保险条例》，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的属于工伤。你在工作期间被同事开叉车压脚，符合上述条件。你要及时就医并保留相关凭证，让单位在30天内申请工伤认定；若单位不申请，你自己可在1年内申请。认定为工伤后，就能按规定享受工伤待遇。

  回复于 2025-11-28 04:29:10 咨询他