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交通事故机动车全责,现与保险公司务工费等赔偿问题协调有不同意见,我方共计休息一个月未住院,擦伤,门牙断了一半,医药费1万左右。给保险提供了6个月含年终奖共计58529元的工资证明,休息一个月对今年年终奖金会有折损。提供资料后保险公司查勘员给出赔偿明细如下 关于韩倩2025年6月10日交通事故调解方案 1.误工费4500元 2.护理费1050元 3.营养费210元 4.交通费200元 请问这个赔偿合理嘛,如起诉会有多大变化 共计5960元,协商一次性赔付6000元。

交通事故湖北省-武汉市2025-11-21 15:55:43175*****222

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律师回复

  • 曹光顺律师
    月帮助3132
    四川恒融律师事务所
    你好, 主要是误工费存在争议吗?需要医生提供休息多久的意见, 提供三个月以上的工资流水, 个税完税证明。
    回复于 2025-11-21 16:01:20 咨询他
  • 吴亮律师
    月帮助4501
    浙江佑平律师事务所
    这赔偿不太合理。你提供6个月含年终奖共58529元工资证明,月均近1万,而误工费只给4500元明显低了,且年终奖金折损也应考虑。起诉的话赔偿大概率会增加,法院会结合你的实际损失判赔。建议先和保险公司再次协商,明确指出赔偿与实际损失差距,若协商不成,就准备材料起诉,争取合理赔偿。
    回复于 2025-11-21 16:02:29 咨询他
  • 刘敏律师
    月帮助335
    山东东标律师事务所
    协商不成可以去法院起诉。
    回复于 2025-11-21 16:11:18 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助4461
    北京盈科(泰州)律师事务所
    该赔偿可能不合理。误工费应按实际减少收入计算,若提供的工资证明属实,按 6 个月收入算月均近万元,保险公司仅赔 4500 元可能不足;护理费和交通费若无相关证据支撑具体数额,可参照当地标准,若标准高于保险公司赔偿额,也属不合理。起诉的话,若能充分举证,误工费等赔偿可能会按实际损失或当地标准增加。
    回复于 2025-11-21 16:57:47 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助2821
    广东天诺律师事务所
    你好!交通事故由交警定责。导致人身伤害的须支付医疗费、护理费、误工费、营养费、交通费、住院伙食补助费等。协商不成可以向法院起诉。提交民事起诉状、证据材料、身份资料。
    回复于 2025-11-21 17:34:55 咨询他

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