律师回复

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  曹光顺律师

  月帮助1711人

  四川恒融律师事务所

  你好，你可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。

  回复于 2025-10-29 21:54:42 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助3693人

  浙江佑平律师事务所

  主动离职公司不发工资，这是违法的。根据《劳动合同法》，公司应在解除劳动合同时一次性付清工资。你可先和公司协商，要求支付工资。若协商不成，可收集劳动合同、考勤记录、工资条等证据，去劳动监察大队投诉，或者向劳动仲裁委申请仲裁。通过合法途径，能有效维护自身权益，要回应得工资。

  回复于 2025-10-29 21:59:27 咨询他
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  易磊律师

  月帮助1540人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  不发工资可以去劳动局举报

  回复于 2025-10-29 22:04:00 咨询他
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  马雪玲律师

  月帮助1542人

  上海宇天律师事务所

  仲裁要求公司支付你被拖欠的工资，还可以思考是否存在以下情形，没签署合同的双倍工资，以及处理社保问题，点击头像可以图文咨询，可以把证据发给我帮你整理材料起诉，私信详细沟通以追回款项。

  回复于 2025-10-29 22:06:39 咨询他
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  梅露淋律师

  月帮助2030人

  湖北行稳律师事务所

  这种情况，建议您准备好劳动仲裁申请书、你的身份证复印件、企业信息截图、证据材料，直接去当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁主张。 您这边对于具体文书材料和流程有什么不了解的，可以一对一或者电话咨询。

  回复于 2025-10-29 22:11:50 咨询他
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  成思亮律师

  月帮助92人

  广东深宝律师事务所

  你好。立即搜集证据进行劳动仲裁即可

  回复于 2025-10-29 23:17:07 咨询他