律师回复

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  顾丽丽律师

  月帮助24人

  江苏瀛广达律师事务所

  单位不允许收员工押金，可以去劳动监察投诉

  回复于 2025-08-18 13:45:27 咨询他
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  易磊律师

  月帮助1899人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  收取押金是违法的，可以去劳动局投诉举报

  回复于 2025-08-18 13:50:15 咨询他
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  马雪玲律师

  月帮助1670人

  上海宇天律师事务所

  转账记录、对方身份信息有吗？没有的话私信我，可以帮你调取身份资料，写起诉材料起诉对方，或者是帮你协商，点击头像一对一私信详细指导，以追回款项。时间太长的话可能导致以下风险1️⃣证据灭失2️⃣诉讼时效经过，法律不在保护你的债权，无法诉讼且强制执行3️⃣对方个人情况出现其他问题比如死亡等

  回复于 2025-08-18 14:19:23 咨询他
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  时龙律师

  月帮助4461人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  用人单位向实习员工收取押金本身通常是不合法的，违反了《劳动合同法》相关规定。对于这种未明确三天起始时间且到期拒不退还押金的情况，可与用人单位协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或收集证据向法院起诉维权。

  回复于 2025-08-18 16:57:13 咨询他