律师回复

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  张颖律师

  月帮助1944人

  江苏振和律师事务所

  你好，可以申请工伤认定

  回复于 2025-08-15 16:52:22 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助7221人

  浙江佑平律师事务所

  你这情况属工伤。首先，住院和休养期间的伙食费可向公司主张，这是合理诉求。其他费用方面，若经劳动能力鉴定有伤残等级，还能申请一次性伤残补助金等。建议先和公司协商，说明这些费用是工伤应有的赔偿。若协商不成，可去当地劳动仲裁委申请仲裁来维护权益。

  回复于 2025-08-15 16:54:59 咨询他
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  易磊律师

  月帮助3096人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  可以去申请工伤认定鉴定索赔

  回复于 2025-08-15 17:06:59 咨询他
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  时龙律师

  月帮助7879人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你可向公司索要住院期间的伙食补助费，若公司未依法缴纳工伤保险，该费用由公司支付，若已缴纳，则从工伤保险基金支付。此外，还可根据具体情况申请医疗费、护理费（若住院期间需护理）、营养费（若有医嘱证明需要）等费用，若构成伤残，还可申请一次性伤残补助金等伤残待遇。

  回复于 2025-08-16 10:08:05 咨询他