律师回复

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  韩瑞律师

  月帮助631人

  山西北野律师事务所

  先出个工资欠条吧，不诚信情况太多

  回复于 2025-08-15 11:45:47 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助3803人

  浙江佑平律师事务所

  来的时候说人走账清，现在却告知9月20 - 25结工资，这违反了当初约定，不合法。根据《中华人民共和国劳动合同法》，工资应按约定及时支付。你可先和劳务公司协商，要求按约定人走账清；协商不成，可收集合同等证据向劳动监察大队投诉，或申请劳动仲裁维权。

  回复于 2025-08-15 11:51:01 咨询他
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  时龙律师

  月帮助4070人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  这种情况不合法。你与用人单位签订了劳务合同，且约定人走账清，用人单位应按照约定在你离职时一次性结清工资，无权无故拖延到 9 月 20 - 25 日支付。

  回复于 2025-08-15 12:03:13 咨询他