律师回复

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  张颖律师

  月帮助550人

  江苏振和律师事务所

  你好，工伤认定下来了吗？

  回复于 2025-07-16 11:05:02 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助3693人

  浙江佑平律师事务所

  在杭州，10级伤残赔偿和本人工资、当地职工平均工资等有关。一般有一次性伤残补助金，为7个月本人工资，按保底5000算就是35000元。解除合同还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，标准按当地规定，杭州这两项大概6万多。建议先认定工伤，再做劳动能力鉴定，和单位协商赔偿，协商不成可申请劳动仲裁。

  回复于 2025-07-16 11:06:24 咨询他
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  易磊律师

  月帮助1540人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  每个地方的赔偿基数不一样，这个要看你当地的标准

  回复于 2025-07-16 11:09:04 咨询他
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  郭小锋律师

  月帮助11人

  河南乾川律师事务所

  这个和本人公司和当地平均工资有关，仅仅是说个10级伤残，没办法详细计算

  回复于 2025-07-16 11:09:17 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助2267人

  广东天诺律师事务所

  你好！申请工伤认定与劳动能力鉴定，由专业的鉴定机构鉴定，不同级别赔偿标准不一样。认定工伤后用人单位不支付应有待遇的可以申请劳动仲裁。

  回复于 2025-07-16 11:31:02 咨询他
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  时龙律师

  月帮助3255人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  保底工资 5000 元，工厂受伤 10 级伤残，仅一次性伤残补助金就有 35000 元（5000×7）。此外，还可能有一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、医疗费等赔偿，具体数额根据当地规定和实际情况确定。

  回复于 2025-07-16 20:37:27 咨询他