律师回复

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  王建宇律师

  月帮助0人

  广东公忠律师事务所

  拖欠工资属于违法行为。可以到劳动监察大队投诉举报，也可以去申请劳动仲裁， 可以来电或者一对一咨询，我帮你代书劳动仲裁申请书。指导你去进行立案，维护你的合法权益。

  回复于 2025-05-15 21:11:50 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助3693人

  浙江佑平律师事务所

  老板要求你等新服务员来才让走不合理，压工资不发也违法。《劳动合同法》规定，劳动者付出劳动，用人单位应及时足额支付报酬。你工作19天，老板就得付19天工资。你可先和老板协商，表明法律规定，要求支付全额工资。协商不成，可去劳动监察大队投诉，或申请劳动仲裁维权。

  回复于 2025-05-15 21:13:36 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助2223人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁

  回复于 2025-05-15 22:16:38 咨询他
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  时龙律师

  月帮助3252人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  老板压着工资不发的行为是违法的。根据相关法律规定，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资，你有权要求老板足额支付 19 天的工资。

  回复于 2025-05-16 13:14:49 咨询他