律师回复

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  易磊律师

  月帮助2383人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  那你这边可以去申请工伤认定索赔

  回复于 2025-05-07 13:37:52 咨询他
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  王红梅律师

  月帮助465人

  湖北九凯律师事务所

  你可以申请认定工伤，公司应当给你支付停工期的工资。

  回复于 2025-05-07 13:37:56 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助11053人

  浙江佑平律师事务所

  这种只报销狂犬疫苗别的不报销不太合理。在工作时间、工作场所因工作原因被狗咬，属于工伤。根据《工伤保险条例》，治疗工伤的医疗费用和康复费用等都应从工伤保险基金支付。你可先和医院协商，要求按工伤待遇报销全部合理费用。若协商不成，可收集劳动合同、医疗凭证等证据，去申请工伤认定和劳动能力鉴定，通过劳动仲裁维权。

  回复于 2025-05-07 17:14:18 咨询他
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  王建宇律师

  月帮助3221人

  广东公忠律师事务所

  当然不合理，应当去申请工伤认定。没有劳动合同的需要提前仲裁。可以来电或者图文，我详细跟你说一下赔偿流程和赔偿数额。

  回复于 2025-05-07 19:38:37 咨询他
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  时龙律师

  月帮助9926人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  在宠物医院上班被狗咬了，通常属于工伤。若只报销狂犬疫苗费用，别的不报销，一般是不合理的，工伤赔偿应包括符合规定的治疗工伤所需的全部费用，如挂号费、检查费、医药费、住院费等，还可能包括停工留薪期工资、护理费等。

  回复于 2025-05-07 21:44:18 咨询他