律师回复

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  吴亮律师

  月帮助11002人

  浙江佑平律师事务所

  一般情况下，这种情况有可能申请失业金。领取失业金需满足已缴纳失业保险费满一年、非因本人意愿中断就业、已进行失业登记并有求职要求等条件。公司以不胜任岗位同意离职，属于非本人意愿中断就业。你可准备离职证明等材料去当地社保经办机构办理失业登记，申请领取失业金，具体以当地社保审核结果为准。

  回复于 2025-04-24 14:06:42 咨询他
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  张雪律师

  月帮助1282人

  湖北楚智律师事务所

  只要不是自己主动离职就可以申请失业金。

  回复于 2025-04-24 14:11:22 咨询他
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  杨洪福律师

  月帮助57人

  广东弈扬泰律师事务所

  该离职证明表达的意思是员工个人辞职。可能不符合申请申领失业金的条件。

  回复于 2025-04-24 14:27:03 咨询他
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  时龙律师

  月帮助9606人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  这种情况一般可以申请失业金。因为离职原因是公司决定同意其离职，属于非因本人意愿中断就业，若同时满足失业前用人单位和本人已缴纳失业保险费满一年，且已进行失业登记并有求职要求的条件，就可申请失业金。

  回复于 2025-04-25 12:53:56 咨询他