律师回复

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  姜丽凤律师

  月帮助69人

  吉林睿旺律师事务所

  如认为单位违法解除合同，可以去劳动仲裁机构申请仲裁。

  回复于 2025-04-18 19:25:12 咨询他
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  许靖靖律师

  月帮助67人

  吉林良智律师事务所

  你好，如果属于违法解除,我方可依法主张双倍赔偿。

  回复于 2025-04-18 19:35:32 咨询他
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  时龙律师

  月帮助9695人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  公司以 “破坏公司形象” 为由解除劳动关系属非法解除，你可要求公司支付二倍经济补偿标准的赔偿金，同时公司应结清未结算工资，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。 如还有其他疑问需要解答可点头像详细电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2025-04-18 22:36:21 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助11039人

  浙江佑平律师事务所

  公司以“破坏公司形象”解除劳动关系且拒付赔偿不合法，让待岗、踢出群和钉钉也属不当。你可收集好报警记录、和解协议、就医凭证、劳动关系解除通知等证据，向劳动仲裁委申请仲裁，要求公司支付违法解除劳动关系的赔偿金、未结算工资。若对仲裁结果不服，还能去法院起诉维权。

  回复于 2025-04-19 11:16:45 咨询他