律师回复

• 
  吴亮律师

  月帮助11002人

  浙江佑平律师事务所

  公司不合法。非全日制用工的劳动者也有权要求公司缴纳社保。你可以先与公司协商，要求其尽快办理社保。若协商不成，可向劳动监察部门投诉举报，让其督促公司履行义务。还可考虑通过劳动仲裁来维护自身权益。

  回复于 2025-04-15 22:25:25 咨询他
• 
  王建宇律师

  月帮助2478人

  广东公忠律师事务所

  公司是违法的。可以到劳动监察大队进行投诉。

  回复于 2025-04-15 22:26:07 咨询他
• 
  马雪玲律师

  月帮助1873人

  上海宇天律师事务所

  你好，要看合同内容，上班形式是怎么样的，可以点头像详细沟通。

  回复于 2025-04-15 22:49:47 咨询他
• 
  时龙律师

  月帮助9606人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  公司的做法不完全合法。用人单位应当按照国家有关规定为建立劳动关系的非全日制劳动者缴纳工伤保险费，其他险种如基本养老保险、基本医疗保险，劳动者可个人参保，公司不为你缴纳工伤保险是违法的，在其他险种上未缴纳不违法。

  回复于 2025-04-16 10:09:21 咨询他