律师回复

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  吴亮律师

  月帮助11039人

  浙江佑平律师事务所

  虽然没签劳动合同，但已形成事实劳动关系。你可以去申请补算工资。先与公司协商，说明情况，若协商不成，可收集上班证据如聊天记录、打卡记录等，向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，维护自己的合法权益。

  回复于 2025-04-01 19:30:23 咨询他
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  王建宇律师

  月帮助2525人

  广东公忠律师事务所

  可以到劳动监察大队投诉举报，也可以去申请劳动仲裁， 可以来电或者一对一咨询，我帮你代书劳动仲裁申请书。指导你去进行立案，维护你的合法权益。

  回复于 2025-04-01 19:44:25 咨询他
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  时龙律师

  月帮助9695人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你可以申请补算工资。虽然你处于实习阶段且未签劳动合同，但付出了劳动就有获得报酬的权利，你可收集能证明工作过的证据，如考勤记录等，向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。 时龙律师解答不易，顺手给时龙律师五星好评，如还有其他疑问需要解答可点头像详细电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。如有不明白之处，也可以对我追问。

  回复于 2025-04-01 19:57:23 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助4166人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2025-04-02 07:10:00 咨询他