律师回复

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  吴亮律师

  月帮助6970人

  浙江佑平律师事务所

  司机执行工作任务时发生事故，一般由单位承担赔偿责任。若单位赔偿后向司机追偿，司机可据理力争，证明自身无重大过错。但具体还需结合实际情况判断。

  回复于 2025-03-25 23:32:35 咨询他
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  王建宇律师

  月帮助0人

  广东公忠律师事务所

  你好，是在上班中发生的意外，这种应当由用人单位来承担责任，让伤者直接去起诉公司即可，你有过错的情况下，用人单位后期可以向你追偿

  回复于 2025-03-26 00:12:29 咨询他
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  时龙律师

  月帮助7937人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  根据法律规定，劳务派遣工执行工作任务造成他人损害，由用工单位承担侵权责任，劳务派遣单位有过错的承担相应责任。如非你故意或存在重大过失，单位赔偿后无权向你追偿；若单位追偿，你可通过法律途径维护自身权益，主张自己是正常履行工作任务，视线模糊等是导致事故的原因，并非故意或重大过失。人工打字解答不易，顺手给时龙律师五星好评，如还有其他疑问需要解答可点头像详细电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2025-03-26 06:00:18 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助4247人

  广东天诺律师事务所

  你好！交通事故由交警部门定责。导致人身伤害的可要求赔偿医疗费、营养费、护理费、误工费等。协商不成可以向法院起诉。

  回复于 2025-03-26 15:22:40 咨询他