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2025年3月20号左右 通过鱼网找了一份工作,加了微信联系后给我们说的工价是一小时32元,签了电子协议工价32元一小时,签工价的是32(浩天人力),进厂之后又签了一份纸质合同工价18元一小时 (森桦劳务),这两天劳务又让签一份承诺书18一小时,劳务给我们的说法是他们发18剩下的由我们的招聘方补,目前还未到发工资的日期,工资是每个月底发上月份的工资,前几天我预支工资了600月工资 ,发工资的劳务又是优鸿人力,我咨询你一下 像这种情况我应该怎么去处理,

其他江苏省-镇江市2025-03-17 23:05:23156*****676

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律师回复

  • 王建宇律师
    月帮助2478
    广东公忠律师事务所
    你好,那你现在拿到工资的是以32/时?还是18/时?有没有拿到足额的薪资呢?
    回复于 2025-03-17 23:17:02 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助9606
    北京盈科(泰州)律师事务所
    这种情况你应先收集电子协议、聊天记录等证据,然后与用人单位协商,要求按电子协议的 32 元一小时工价支付工资并明确支付方式,协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。 解答不易,顺手给个五星好评,如还有其他疑问需要解答可点头像详细电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2025-03-17 23:36:23 咨询他
  • 吴亮律师
    月帮助11002
    浙江佑平律师事务所
    这种情况可能存在劳务纠纷。保留所有相关证据,包括协议、合同等。先与各方沟通协商,若不行,可向劳动监察部门投诉或通过法律途径解决。
    回复于 2025-03-18 13:12:53 咨询他

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