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1.拖欠工资 2.欠缴社保

经济金融上海市2025-02-25 14:54:28186*****767

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律师回复

  • 易磊律师
    月帮助2162
    北京盈科(武汉)律师事务所
    拖欠工资可以去劳动局投诉举报
    回复于 2025-02-25 14:55:18 咨询他
  • 张颖律师
    月帮助1249
    江苏振和律师事务所
    你好 公司这种行为属于违法,协商不成可以去劳动监察部门投诉举报或者申请劳动仲裁
    回复于 2025-02-25 14:56:01 咨询他
  • 吴亮律师
    月帮助11039
    浙江佑平律师事务所
    拖欠工资可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。欠缴社保可要求单位补缴,协商不成也可通过劳动监察或仲裁解决。要注意保留相关证据,如劳动合同、工资条等。
    回复于 2025-02-25 15:01:22 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4166
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2025-02-25 15:44:24 咨询他
  • 马雪玲律师
    月帮助1921
    上海宇天律师事务所
    可以申请劳动仲裁,要求公司支付你被拖欠的工资,因此离职的补偿金,还可以思考是否存在以下情形,被辞退的双倍赔偿金,没签署合同的双倍工资,以及处理社保问题,点击头像可以图文咨询,可以把证据发给我帮你整理材料起诉,私信详细沟通以追回款项。
    回复于 2025-02-25 20:28:56 咨询他

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