咨询首页>劳动争议>咨询详情

1:2024.9-2024.12 2:公司未经过本人同意擅自变动岗位至计件岗位并且未按照工资发放标准发放合适工资,变动无纸质通知等文件且本人未发起岗位变动申请,12月时按照原岗位会发放季度奖金但由于其私自变动导致不发放,询问时主管回答发放了计件工资所以无奖金,但部门未曾发放计件奖金,与其协商无果 3:请问我现在应该怎么办

劳动争议安徽省-合肥市2025-02-07 11:57:02131*****190

分享

律师回复

  • 刘蓉律师
    月帮助4129
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2025-02-07 12:00:08 咨询他
  • 吴亮律师
    月帮助11002
    浙江佑平律师事务所
    可先收集证据,如与主管沟通记录等。然后向劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁,要求公司补发工资和奖金,恢复原岗位。若不服仲裁结果,可向法院起诉。
    回复于 2025-02-07 12:01:41 咨询他
  • 易磊律师
    月帮助2035
    北京盈科(武汉)律师事务所
    那你这边可以保存好相关奖金的证据去劳动局投诉举报。
    回复于 2025-02-07 12:13:12 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助9606
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,可以向当地劳动监察投诉举报,如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2025-02-07 17:12:17 咨询他

劳动争议类型活跃律师

劳动争议最新咨询

我也要提问

听讼法律咨询公众号

律师回复不错过

听讼法律咨询小程序

随时随地咨询

我是律师

 

联系客服 9:00-18:00

027-85881208

听讼律助公众号

案源信息早知道

鄂ICP备18021267号-4 鄂公网安备42018502003405号  增值电信业务经营许可证(鄂B2-20210603)

Powered by 听讼网 Copyright © 武汉听讼信息技术有限公司版权所有 联系地址:武汉东湖新技术开发区关山大道465号三期光谷创意大厦2501-2502