律师回复

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  吴亮律师

  月帮助11039人

  浙江佑平律师事务所

  这种规定不合法。可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求补发工资。公司不能随意扣工资，应按合同约定支付报酬。

  回复于 2025-01-16 10:38:56 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助4166人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2025-01-16 11:32:39 咨询他
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  易磊律师

  月帮助2162人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  没有正当理由扣工资都是违法的，可以去申请劳动仲裁。

  回复于 2025-01-16 17:32:54 咨询他
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  时龙律师

  月帮助9695人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，不合法，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报，如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2025-01-16 19:43:41 咨询他