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您好,律师,我的情况是这样的,去年八月份在一个私人仓库找了工作,到目前为止没有签劳动合同,没交社保,(当初讲的给交,后来让自己交,给补贴600元,24年12月自己交了),我这边有微信聊天工作纪律,以及应聘的聊天,工资是微信转账,以目前的情况来看,如果我去劳动仲裁的话,是不是证据链不完整,还需要做一些什么证据?

劳动争议山东省-烟台市2025-01-16 08:49:37150*****759

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律师回复

  • 吴亮律师
    月帮助11039
    浙江佑平律师事务所
    证据链不太完整。还需收集工作证、考勤记录等能证明劳动关系的证据。可先与单位协商,协商不成再去仲裁,要求单位补缴社保、支付未签合同的双倍工资等。
    回复于 2025-01-16 08:56:04 咨询他
  • 郭泰志律师
    月帮助7
    上海市德尚(烟台)律师事务所
    你好,我是烟台律师,可以提供法律服务
    回复于 2025-01-16 09:29:35 咨询他
  • 刘敏律师
    月帮助801
    山东东标律师事务所
    工作的照片,打卡记录,相关的文件等都可以。
    回复于 2025-01-16 09:34:25 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4166
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2025-01-16 10:23:38 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助9695
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,未签订劳动合同,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2025-01-16 19:44:21 咨询他

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