律师回复

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  张颖律师

  月帮助1249人

  江苏振和律师事务所

  你好 这种情况可以去劳动监察部门投诉举报或者申请劳动仲裁

  回复于 2025-01-08 22:12:53 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助11039人

  浙江佑平律师事务所

  这明显违反劳动法。可先与公司协商，要求支付加班费和补贴，若协商不成，收集证据向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

  回复于 2025-01-08 22:16:57 咨询他
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  马雪玲律师

  月帮助1921人

  上海宇天律师事务所

  可以申请劳动仲裁，要求公司支付你加班工资或者没签署合同的双倍工资，以及处理社保问题，点击头像可以图文咨询，可以把证据发给我帮你整理材料起诉，私信详细沟通以追回款项。

  回复于 2025-01-08 23:06:47 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助4166人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2025-01-09 12:00:51 咨询他
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  时龙律师

  月帮助9695人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，可以向当地劳动监察进行投诉，如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2025-01-09 12:35:32 咨询他
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  易磊律师

  月帮助2162人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  那你这边可以去申请劳动仲裁，要求支付加班费。

  回复于 2025-01-09 12:55:18 咨询他