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您好,我今年40岁,在一家公司工作了5年,在2024年12月份,公司电话通知我因合同到期不与我续约约,给我的补偿是N。但我有几点疑问想请教一下,1.公司之前都与我两年一签合同,我与公司是否已经属于无固定期限合同,如果是的话,是否按照2N补偿。2.公司现在怕担责任,没有给我解除劳动合同的文件,我现在应该怎样维护自己的权益呢!十分感谢!

劳动争议山东省-青岛市2025-01-04 21:11:17131*****060

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律师回复

  • 吴亮律师
    月帮助11039
    浙江佑平律师事务所
    首先,连续工作满十年才是无固定期限合同。其次,公司应出具解除合同文件。你可先与公司协商,协商不成申请劳动仲裁来维护权益。
    回复于 2025-01-04 21:15:52 咨询他
  • 刘敏律师
    月帮助801
    山东东标律师事务所
    难度比较大,协商不成可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2025-01-04 22:54:23 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4166
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2025-01-05 10:49:33 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助9695
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,如到期不续签是N,如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2025-01-05 14:02:14 咨询他

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