约定抚养费是对方工资的20%,知道对方的公司但是不知道对方薪资,听他同事说他现在一个月能赚两三万,但是只给我900,问过他说是很大部分是报销随着工资发放的,这种情况应该怎么办?协议还约定基础教育以外的补习班课外班等费用需要在与对方协商一致的情况下平分。托班费用对方不同意支付,按照我与他的协议约定是否可以起诉?
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