律师回复

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  韩瑞律师

  月帮助643人

  山西北野律师事务所

  如果保险足够赔偿不用担心，不是工伤，属于劳务关系

  回复于 2024-10-08 13:52:31 咨询他
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  曾金峰律师

  月帮助12人

  江苏宁联律师事务所

  根据实际情况下来分析，这种情况的受伤属于人身损害赔偿责任

  回复于 2024-10-08 13:57:38 咨询他

  • 律师回复： 2024-10-08 13:57:53

    我是南京律师，点击我的头像，打电话给我

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  易磊律师

  月帮助3113人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  那就看对方有没有证据证明是在工作期间受伤。

  回复于 2024-10-08 17:13:20 咨询他
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  董星律师

  月帮助0人

  江苏中虑律师事务所

  辨别是劳务关系还是劳动，可根据具体情况分析

  回复于 2024-10-08 19:10:53 咨询他
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  时龙律师

  月帮助7962人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，进行工伤鉴定，根据工伤的情况，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2024-10-09 20:50:18 咨询他